İşe alım sürecinde hız ve verimlilik, başarılı bir işe alımın temel taşlarından biridir. Hiroo’nun son güncellemesiyle birlikte artık işe alım profesyonellerinin hayatını kolaylaştıracak yepyeni bir özellik sunuyoruz: Hiroo Chrome Extention! 👏 Bu güçlü araç ile LinkedIn’den adayları tek bir tıkla doğrudan Hiroo’ya eklemek mümkün hale geliyor.
Hepimiz için aday bilgilerini manuel olarak taşımak hem zaman kaybı yaratır hem de iş yükünü artırır. Hiroo'nun Chrome uzantısı sayesinde bu dert sona eriyor! Bir LinkedIn profiline girdiğinizde, Hiroo uzantısına tıklayarak aday bilgilerini doğrudan sisteme aktarabilirsiniz.
Herhangi bir teknik destek ya da eğitim gerektirmeden, tamamen kullanıcı dostu bir deneyim sunan bu özellik, işe alım süreçlerinizi baştan sona hızlandıracak.
Chrome Extention'ı buradan indirebilirsiniz.
Bu güncelleme, sadece zamandan tasarruf sağlamakla kalmaz, aynı zamanda verimliliği de artırır. İşte bu yeni özelliğin bazı önemli avantajları:
Artık işe alım süreçlerinizde daha hızlı, daha verimli Hiroo Chrome uzantısını hemen deneyin ve LinkedIn profillerini doğrudan aday havuzunuza taşımanın kolaylığını yaşayın. Verimli işe alım süreçlerinin tadını çıkarın! 👩💻👨💻
Artık Hiroo'nun yeni Aday Değerlendirme Otomasyonu sayesinde, aday başvurularını tek tek incelemek zorunda kalmadan verimliliğinizi artırabilirsiniz! Bu yeni özellik ile aradığınız spesifik ve esnetilemez kriterleri karşılamayan başvuruları kolayca arşivleyebilir, otomatik bir geri dönüş e-postası planlayabilir ve adaylarınıza otomatik olarak etiketler ekleyebilirsiniz.
Yeni Aday Değerlendirme Otomasyonu, tüm süreçlerinizi sadeleştiren ve iş yükünüzü azaltan bir çözüm sunarak işe alım performansınızı güçlendirmeyi hedefliyor.
Hiroo ekibi olarak, işe alım süreçlerinizi en verimli şekilde yönetebilmeniz için platformumuzu sürekli geliştiriyoruz. Bu yeni özellikle işlerinizi daha da kolaylaştırmayı amaçlıyoruz. Hızlı ve etkili işe alım süreçlerinde Hiroo her zaman yanınızda! 💚
Ağustos ayı şirketler için genelde sakin geçse de, bizim için oldukça yoğun bir dönem oldu. Eylül ayına girerken, ağustos boyunca yaptığımız hazırlıkların sonuçlarını sizlerle paylaşmaktan mutluluk duyuyoruz. İşte son güncellemelerimiz ve yeniliklerimiz!
Bu yeni özellik, Microsoft kurumsal hesaplarını kullanan Hiroo kullanıcılarına büyük kolaylık sağlıyor. Artık şirket mailleriniz ile giriş yaptığınızda, adaylara kendi e-posta adreslerinizden e-posta gönderebilir ve aynı zamanda adaylardan gelen yanıtları doğrudan Hiroo üzerinden görebilirsiniz.
Bu entegrasyon ile Talent CRM önemli bir konu olan hem Microsoft hem de Google Mail için 2 Yönlü E-posta Entegrasyonunu tamamlamış olduk. Sıradaki hedefimiz, bu özelliği daha pratik ve kullanışlı hale getirecek yeni özellikler eklemek.
Geçtiğimiz hafta Beta sürümünde duyurduğumuz raporlara, hızlıca iyileştirmeler getirdik. Önümüzdeki dönemde, aday bazında , pozisyon bazında, kullanıcı bazında ya da görüşmeler bazında birçok rapora erişebilmeniz için çalışmalarımız devam ediyor.
Raporlar ile ilgili izin yapısında bazı küçük değişiklikler yaptık. Artık İK ekiplerinin raporlara daha kolay erişmesini sağladık.
Bu sürümde uzun süredir planladığımız birçok UI iyileştirmesini hayata geçirdik. Bunlar Hiroo'yu çok daha rahat kullanmanızı sağlamak için geliştirildi.
İş ilanlarının Kariyer Sayfasında açık (external), Şirket içinde açık (internal), taslak haldeki ilanlar ve kapalı ilanlar bazında kolayca bulunabilmesi için pratik renkler ekledik.
Aday listesini yeniden gözden geçirdik. Yakın zamanda eklediğimiz etiket (tag) özelliğini bu listede de göstermek istedik. Böylece, etiket atanmış adayları listede gezerken kolayca bulabileceksiniz.
Adaylarınızı değerlendirirken, Aday Kartı’ndaki notlar bölümünde 5 yıldız ile skor verebiliyordunuz, hatta yarım puanlar da verebilirsiniz. Şimdi bu skorları Aday Listesi’nde de görmenizi sağladık. Bu sayede, daha önce puanlanmış adayları listeden kolaylıkla seçebilirsiniz.
Aday kartında, ek bilgilerin bulunduğu alanı daha görünür hale getirdik. Bu bölüm, adaya sormak istediğiniz ekstra soruların cevaplarını ve KVKK politikasının kabulünü görebileceğiniz bir alan olarak hizmet ediyor.
Şimdilik bu kadar! Eylül ayında da yoğun çalışmaya devam ediyoruz, yeni haberler için bizi takipte kalın.
Uzun zamandır üzerinde çalıştığımız Hiroo Raporlar özelliği sizinle! Şu an Beta aşamasında olsa da bu yeni özelliği paylaşmak için sabırsızlanıyoruz.
İşe alımda verinin ne kadar önemli olduğunu biliyoruz, bu yüzden raporlama aracımızı olabildiğince esnek ve kullanışlı hale getirdik.
✅ Esnek Raporlama: İhtiyacınıza göre özelleştirebileceğiniz raporlar oluşturabilirsiniz. İster genel bir bakış, ister detaylı analizler.
✅ Kolay Filtreleme: Verilerinizi filtreleyerek tam olarak ihtiyacınız olan bilgilere ulaşabilirsiniz. Örneğin İş İlanına göre filtreleme Beta versiyonda yayında.
✅ Zengin Görselleştirme: Verilerinizi daha anlamlı kılmak için çeşitli grafik ve tablo seçenekleri sunuyoruz.
✅ Rapor Dışa Aktarma: Raporlarınızı dışa aktarabilir, üzerinde ekibinizle çalışabilirsiniz.
Bu Beta sürümü üzerinde çalışmaya devam ediyoruz ve sizden gelen geri bildirimlerle Hiroo Raporlara yeni özellikler eklemeye devam edeceğiz. Daha fazla esneklik, gelişmiş entegrasyonlar ve kullanıcı deneyimini iyileştirecek birçok güzel yenilik yolda!
Hiroo'nun en yeni güncellemesiyle, adayları kendi tercihlerinize göre kategorize edebilmeniz artık mümkün. Aday Etiketleme özelliği sayesinde, adayları belirli kriterlere göre sınıflandırabilir ve bu etiketler üzerinden filtreleme yaparak onlara kolayca ulaşabilirsiniz.
✅ Diyelim ki 'mühendislik' pozisyonu için geniş bir aday havuzu oluşturdunuz. Pozisyonu başarıyla kapattınız, ancak ileride benzer bir rol için tekrar işe alım yapmanız gerektiğinde, önceden oluşturduğunuz 'mühendislik' etiketiyle bu adaylara hızlıca ulaşabilirsiniz. Ya da biraz daha spesifikleştirelim; Yazılım Mühendisi adaylarınızı deneyimleri olan programlama diline, kullandıkları teknolojilere göre etkiletleyebilirsiniz. Örneğin Java, SpringBoot, .NET, AWS gibi etiketler kullanabilirsiniz. Bu sayede, süreçleri baştan başlatmak yerine, önceden değerlendirdiğiniz adaylar arasından en uygun olanı hızla belirleyebilirsiniz.
✅ Başka bir senaryoda, çok beğendiğiniz ancak henüz görüşme yapmadığınız adayları düşünelim. Bu adayları 'görüşme yapmadıklarım' etiketiyle sınıflandırarak, onlarla tekrar iletişime geçmek istediğinizde filtrelerden kolayca bulabilir ve bu sürecinizi hızlandırabilirsiniz.
İşe alım süreci her profesyonel için farklı yöntemler ve stratejiler gerektirir. Hiroo olarak, platformumuzu en verimli şekilde kullanabilmeniz için size özelleştirme imkânı sunuyoruz.
Aday Etiketleme özelliği, adayları kendi ihtiyaçlarınıza göre kategorize etmenizi sağlar. Böylece, spesifik bir aday havuzuna ihtiyaç duyduğunuzda, bu adaylara çok daha hızlı bir şekilde ulaşabilirsiniz.
Hiroo ekibi olarak, işe alım süreçlerinizi en etkin şekilde yönetebilmeniz için sürekli olarak platformumuzu geliştiriyoruz. Bu yeni özellik ile işlerinizi daha da kolaylaştırmayı hedefliyoruz. En hızlı ve en verimli işe alım süreçleri için Hiroo yanınızda. 💚
Hiroo'da, adaylarla iletişiminizi daha etkili ve verimli hale getirmek için Gmail ile iki yönlü e-posta entegrasyonunu tamamladık 🥁.
Artık hem gönderdiğiniz hem de aldığınız e-postaları tek bir platformda yönetebilirsiniz.
E-posta Gönderme ve Yanıtlama:
Bu tercih artık tamamen size kalmış.
Gelecekteki Güncellemeler: CRM özelliklerimizi geliştirmeye devam ediyoruz. Yakında ekleyeceğimiz yeni özelliklerle aday değerlendirme süreçlerinizi daha da kolaylaştıracağız. Bir sonraki adımda Microsoft hesapları için 2 yönlü eposta özelliği eklenmiş olacak. Sonrasında da gönderdiğimiz epostaların analizlerini detaylı yapabileceğiz.
Bu entegrasyon, adaylarla olan iletişiminizi hem gönderilen hem de alınan e-postalar açısından daha bütünsel ve etkili bir hale getirir. Adaylarla iletişiminizin tüm detaylarını bir platformda toplarken, hem kişisel hem de resmi iletişim tarzınızı esnek bir şekilde yönetebilirsiniz.
Bu yenilik, iş süreçlerinizi daha verimli hale getirecek ve aday iletişiminizi güçlendirecektir. Hiroo ekibi olarak, en iyi aday deneyimi ve işe alım ihtiyaçlarına yönelik yenilikçi çözümler sunmaya devam edeceğiz.
Artık Hiroo'da, Google veya Microsoft hesabınızla giriş yaptığınızda, ekip arkadaşlarınızın takvimlerini kontrol edebilir ve belirlediğiniz saatte uygun olup olmadıklarını görebilirsiniz. Bu yeni özellik, görüşme daveti göndermeden önce iş arkadaşlarınızın uygunluk durumunu kontrol etmenizi sağlar.
Ayrıca Planlanan Görüşmenin Değiştirilmesi ve Görüşmenin İptal edilebilmesi gibi bir çok özellik de eklendi.
Bu yeni özelliklerin ve iyileştirmelerin, iş süreçlerinizi daha verimli hale getireceğine inanıyoruz. Herhangi bir sorunuz veya geri bildiriminiz olursa, lütfen bizimle iletişime geçmekten çekinmeyin.
Artık her iş ilanınız için özel başvuru formları oluşturabilirsiniz! Bu özellik sayesinde, her ilan için adaylardan toplamak istediğiniz bilgileri özelleştirebilir ve aday değerlendirme sürecinizi daha etkili hale getirebilirsiniz.
Yepyeni özellikler eklenmeye devam ediyor. Herhangi bir sorunuz veya geri bildiriminiz olursa, lütfen bizimle iletişime geçmekten çekinmeyin.
Microsoft Kurumsal Kullanıcılar İçin Mülakat Planlama 🗓️
Microsoft Sign in entegrasyonunun hemen ardından, şimdi de Microsoft kurumsal kullanıcılar için mülakat planlama özelliğini devreye aldık.🚀
Bu özellik ile, Microsoft şirket hesabınızla giriş yaptıktan sonra mülakatları doğrudan Hiroo üzerinden planlayabilir ve Teams entegrasyonunun avantajlarını kullanabilirsiniz.
Microsoft veya Google şirket eposta hesaplarınızla giriş yapıp, Google Meet ya da Microsoft Teams etkinliğini yarattınız. Artık ilgili adayınızla olan geçmiş ve gelecekteki tüm görüşmeleri "Görüşmeler" sekmesinden takip edebilirsiniz.
Adaylarınızla ortak tek bir görüşme ayarlayabilirsiniz, görüşme davet linki ve takvim daveti adayınıza ve size iletilecetir. Ya da peşpeşe görüşmeleri tek bir yerden planlayabilirsiniz.
Diğer Güncellemeler
Bu yeni özelliklerin ve iyileştirmelerin, iş süreçlerinizi daha verimli hale getireceğine inanıyoruz. Herhangi bir sorunuz veya geri bildiriminiz olursa, lütfen bizimle iletişime geçmekten çekinmeyin.
Hello Hiroo Crew! Exciting news - we've got some fresh updates ready for you, marking the first release notes of June. Let's explore what's new:
User Guiding in Career Settings: 🚀 We've added new user guiding directions to the Career Page settings, making it easier for you to set up and navigate. Enjoy a smoother and more intuitive setup experience.
Comprehensive Bug Fixes: 🛠️ We've been hard at work ironing out the kinks to ensure a smoother Hiroo experience:
Major Career Page Redesign: ✨ The Career Page has undergone a major overhaul. Here’s what’s new:
Localization Complete: 🌍 We’ve filled in the localization gaps, ensuring that Hiroo is more accessible and user-friendly for our global audience. No more missing translations!
This update, especially the Career Page redesign, marks a significant step forward in enhancing your Hiroo experience. We can’t wait for you to try it out and enjoy the benefits it brings.
As always, your feedback is crucial to us. Let us know your thoughts and how we can continue to improve Hiroo for you.